HR

（构筑人力基础）

• 配备优秀人才
• 培养专业人员
• 强化领导能力

Technic

(确保技术力）

• R&D 赋权
• 开发专业化工程
• 提升工程自动化率
• 构筑技术DATA

Business

(提升工作能力）

• 增大生产CAPA
• 扩大事业领域
• 树立战略性事业计划

Global

（全球化）

• 引进优秀企业先进经营方法
• 强化费用竞争力
• 多元化客户